Kündigung anfechten: Sie haben das Recht, die Kündigung vor dem Arbeitsgericht anzufechten. Eine Klage muss innerhalb von 14 Tagen nach Erhalt der Kündigung eingereicht werden.
Abfindung fordern: Wenn die Kündigung unrechtmäßig ist, können Sie eine Abfindung verlangen. Diese kann je nach Dauer Ihrer Beschäftigung und der Art der Kündigung variieren. Gemäß § 105 des Arbeitsvertragsrechts-Anpassungsgesetzes haben Sie Anspruch auf eine Abfindung, wenn Ihr Arbeitsverhältnis ungerechtfertigt beendet wurde.